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下面附上一則新聞讓大家了解時事



日本勞動力救星 外籍員工成職場搶手貨
日本進入超高齡少子化社會,使得勞動人口短缺,日本政府因此放寬外籍勞工簽證規定,大量引進外國技能實習生。而為了使面試更有效率,科技業也推出外籍人力媒合網,求職者除了必須詳填履歷表,還要附上一段日文自我介紹影片,讓企業透過影片先掌握對方語言能力,幫助資方迅速尋得合適的外籍人材。

外國技能實習生:「我是從越南來的。」
外國技能實習生:「要全部吃光喔,慢慢來沒關係。」
人力仲介商:「(日本)未來將會加入更多的外國人才。」

人力仲介商話講得明白,外國人將會撐起未來日本勞動市場一片天。

建設公司副分店長 小島秀二郎:「(外國人)真的是一大戰力。」
農家 犬飼忠綱:「我希望引進外國實習生,維持營業規模。」

超高齡少子化之下,日本勞動力不斷下滑,部份領域更面臨無工可用的窘境,讓企業張開雙手歡迎外國技能實習生;像是東京這間連鎖餐廳,包括打工族在內,外國員工就占了4成。

餐飲業者 山口祐:「這兩年左右,兼職人員變得很難找,只要能夠做到(日文)日常對話,我們都會積極錄用。」

為了加速企業找到人材,日本現在出現這樣的外國人力媒合網,支援中、英、韓、越南、葡萄牙等五種語言,登錄會員逼近9萬人;業者選擇好語言後刊登徵人,求職者點選希望應徵企業,履歷表就會自動傳送到業主手上,而且還會附帶影音檔。

外國應徵者:「你好,初次見面。我今年21歲。兩年前從巴西的巴拉納州來日本。」

雇用外籍人材,企業最害怕的就是語言不通,而隨履歷一起附上的日文自我介紹影片,讓資方能初步掌握應徵者的語言能力與人格特質。

人力仲介網人員 椿奈緒子:「由(網路)確認簽證,日文能力也能透過影片了解,(資方)先去除了擔憂,就能安心進行面試。我們藉由提供個人資訊,去排除(企業)的不安。」

人力網提供平台,讓勞資在面試前,盡可能解決雙方顧慮。另外有科技業則是幫業主加快訓練腳步。

NHK記者:「東京的創投公司接受委託,製作以外國員工為對象的指南影片。」

不少餐飲及服務業紛紛委託,針對較複雜且細膩的業務拍攝操作說明,讓外籍員工就算語言理解跟不上,也能經由觀看畫面更快擺脫菜鳥行列。

指導人員:「能請你觀看一下炸天婦羅的影片嗎?竹輪的凹槽朝下,輕輕流進鍋裡。放入另一樣食材前先把殘渣撈起來。你要記住這些步驟喔。」

譬如這間烏龍麵餐廳,就製作了1千多種業務指南影片,從炸天婦羅、待客、收銀,都有教學影片。

餐廳營運高層 原田義也:「這裡要這麼做喔,這樣的教學透過畫面變得很容易傳達,我們期待在(外籍員工)訓練上,能達到節省時間並且更準確。」

根據統計,未來五年日本將會引進35萬5千名外國技能實習生,比沖繩那霸市31萬人口還多。在人力嚴重不足之際,這些能夠提高產能、業績的外國員工,簡直是業者的救星,但有部份資方卻藐視外國實習生人權。

外國技能實習生 莎梅安:「社長說如果實習生結婚的話,公司就不能再繼續雇用我,叫我必須要回去柬埔寨。我不過是交個男朋友想結婚而已,這樣子被趕回國也太奇怪了,我不能接受。」

業主表示,外國技能實習生一旦結婚,就不符合雇用標準,可是實際上,法條規定外籍實習生與日本勞工享有相同權利,包括結婚、產假、育兒假等等,但即便如此還是有許多實習生的人權遭到踐踏。

外國技能實習生:「我和同事一起出去碰到朋友時,會被警告不准和他們說話。」本周限時購買優惠

被老闆警告不准結婚、威脅必須墮胎,或是要繳出護照、手機,才能繼續混口飯吃,這類侵害人權的業主不在少數。專家透露,不少資方認為只有高壓統治是最方便管理外籍勞工的辦法。或許你會好奇難道無法可管嗎?根據調查,日本政府目前只在官網上,提醒企業不可違法打壓外籍員工人權,並沒有提出實質懲處規章,外籍勞工輔導單位也只能呼籲,打造完善、人性制度,以免把外籍人才嚇跑,最後又陷入人力荒的惡性循環。


 華航機師罷工事件平和落幕 蘇貞昌:還不是談人事的時候


[新頭殼newtalk] 睽違13年重回立法院議場備詢,行政院長蘇貞昌今(15)日上午受訪表示,「人生的劇本早已經寫好,只是不能偷看,但要全力以赴。」對於昨天深夜和平謝幕的華航機師罷工事件,外界在處理期間多次傳出應撤換華航董事長何煖軒的聲音,蘇貞昌說,現在最重要的是顧及飛航安全,還有很多事情要處理,不是談人事的時候。

立法院新會期今天開議,過去曾擔任閣揆的蘇貞昌13年後再以行政院長之姿回到立院議場進行施政報告備詢,至於心中感想,他則笑說,「人生的劇本早已經寫好,只是不能偷看,但要全力以赴。」今天翻到這一章,「13年後的我,竟然又回到這裡,當然要全力以赴,同時也要求團隊所有的成員尊重立法院,一定要親自到場,除非有非常重要、緊急的要公。」他特別強調,我們就是要福國利民,希望大家一起努力。

對於高雄市長韓國瑜昨天講「台灣已經鬼混了20年」,蘇貞昌則說,數字會說話,漂亮的數字可見都是全國大家努力的功勞。現在有好的結果,各方要搶,我們政府並沒有要獨佔;但反過來說,今天如果數字不好看,第一個挨罵的一定是政府,所以政府確實要努力,而且政府確實是重要的。而蘇貞昌日前提到台灣外銷的農特產是20年新高,但是,在野黨說其實第一名、第二名全都不是農特產?蘇貞昌則表示,「我想,各方都有各自的解讀,但都看得出來好結果,也可見各方努力,讓農民、漁民受益」。

最後記者問及華航罷工經過7天後終於在昨晚落幕,接下來是不是要處理一下華航高層內部相關事情,包含何煖軒的部分?蘇貞昌說,很謝謝這段期間,我們看到勞資雙方理性溝通,終於能夠平和落幕,也非常感謝在他的要求下,陳其邁副院長協同交通部長林佳龍、勞動部長許銘春及桃園市長鄭文燦市長,大家一起來努力,經過這麼多天的辛苦,我們一方面更能夠改善勞動環境,一方面來檢查出華航各方面可以再強化競爭力之處,同時最重要的是顧及飛航安全,現在正式和平落幕後,很多事情要處理,還不是談人事的時候。

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